LPP Personality Profiler

Erfolgsfaktor Persönlichkeit

 

Kenne ich mich selbst? 

Sich selbst besser kennen zu lernen, bringt Menschen in allen Lebensbereichen weiter, denn über persönliche Erkenntnisse beginnen sie bestimmte Verhaltensweisen zu verstehen. Wieso verhalte ich mich immer so, obwohl ich das vielleicht gar nicht möchte? Welche eingefahrenen Denkmuster stecken hinter diesen Verhaltensweisen?

Mit den Antworten auf diese Fragen entsteht plötzlich die Möglichkeit zur Veränderung. Auf der professionellen Grundlage des LINC PERSONALITY PROFILER erfahren Sie alles über sich selbst und bekommen ein Feedback, das echte Weiterentwicklung im Privaten und Beruflichen ermöglicht.

In unserer digitalisierten Arbeitswelt wird Persönlichkeit zunehmend zum zentralen Erfolgsfaktor für Führungskräfte, Mitarbeiter*innen, Bewerber*innen und leistungsfähige Teams. Unreflektierte Verhaltensmuster, blinde Flecken sowie verborgene Potenziale führen jedoch oft dazu, dass wir Entwicklungsmöglichkeiten nicht voll ausschöpfen.

Was ist der Linc Personality ProFiler? 

Der Linc Personality Profiler ist ein wissenschaftlich fundiertes Online-Instrument zur Analyse und Beschreibung von Persönlichkeit, unterstützt gezielt und nachhaltig individuelle Entwicklungsprozesse. Eine Reflexion der individuellen Charaktereigenschaften, handlungsleitender Motive und persönlicher Kompetenzen ermöglicht eine ganzheitliche Betrachtung des Erfolgsfaktors Persönlichkeit.

Auf der Basis eines mehrseitigen aussagefähigen Ergebnisreports sowie einem sich anschließenden Entwicklungsgespräch zeigen wir neue Wege in der persönlichen und beruflichen Entwicklung auf.

Wer andere kennt, ist klug. Wer sich selber kennt, ist erleuchtet.
— Laotse

WIE starte ich? 

Nachfolgend sind alle möglichen Reports beschrieben. Aber am besten ist: Nachfragen und ihre Zielsetzung und ihren Bedarf erklären, wir helfen bei der Auswahl des richtigen Reports.

Ein Basisreport - viele weiterführende REPORTS 

Im Zentrum steht der Report über das individuelle LPP Profil. Hier werden auf über 30 Seiten Charakter, Motive und Kompetenzen beleuchtet. Persönlichkeit wird ganzheitlich erfasst und verstanden:

  • Der Charakter:

  • Wie verhalte ich mich?

  • Arbeits-, Kommunikations, Führungsstil

  • Die Motive:

  • Was treibt mich an?

  • Was tue ich und warum tue ich es?

  • Die Kompetenzen:

  • Was kann ich besonders gut?

  • Was fällt mir leicht, was eher schwer?

LPP Basisreport

Der LPP Basisreport kostet 499€ und beinhaltet 1,5 Stunden Feedbackgespräch und 1 Tiefenprofil.

Feedbackgespräche können generell für alle Reports auch virtuell über das LPP Coaching Board erfolgen.

Tiefenprofile: (nur in Verbindung mit dem Basisreport möglich). Tiefenprofile sind in den Bereichen Agilität, Führung, Gründung, Resilienz, Team, Vertrieb, Digitalkompetenz, Positives Denken und Konfliktlösung. Preis je Profil: 39€.

 
 

Fremdeinschätzung

Wie schätze ich mich in bestimmten Bereichen ein, und wie sehen mich andere = 360 Grad Feedback.

Die FREMDEINSCHÄTZUNG ermöglicht einen systematischen Abgleich zwischen Selbstbild und Fremdbild z.B. im Rahmen eines 360°-Feedbackprozesses.

Preis für eine Eigeneinschätzung und 1 Fremdeinschätzung inklusive 1,5 Stunden Feedbackgespräch sind 499€. Bei 2-4 Fremdeinschätzungen 599€, bei 5-8 Fremdeinschätzungen 699€, bei 8-12 Fremdeinschätzungen 899€.

 

Teamcheck:

Zur Steigerung von Leistungsfähigkeit, Zufriedenheit und Effizienz im Team. Dieser weiterführende Report basiert auf individuellen LPP Profilen. Der Report kann im Nachhinein aus bereits gemachten Profilen erstellt werden aber auch mit zusätzlichen neuen Profilen.

Die Kosten für Report und Präsentation (1,5 Stunden) der Übersichtsergebnisse betragen 499€.

 

Partner Check

Mit einem PARTNER CHECK lassen sich die Persönlichkeitsprofile zweier Personen übersichtlich miteinander vergleichen.

Soferne die Version mit Fremdeinschätzung (Wie sieht mich der andere) gewählt wird, ist hier ein zusätzliches Assessment notwendig. Ansonsten kann der Report aus den Individualprofilen erstellt werden.

Der Nutzen in der Variante Business liegt im Vergleich unterschiedlicher Persönlichkeitsstile, etwa bei Führungstandems. Ebenso in Variante “Privat” erhältlich, zusätzlich mit Information zu Bindungsstilen

Kosten inkl. der Präsentation (1,5 Stunden) der Übersichts-Ergebnisse: 499€. Zuzüglich der Kosten der Individualreports (Entweder mit 1,5 Stunden Präsentation der Einzelergebnisse 499€, oder ohne Präsentation 199€)

 

Candidate Check: Der CANDIDATE CHECK dient dem Talentmanagement zur systematischen Analyse der Passung zwischen Kandidat*innen und einer Position.

Er beinhaltet neben dem ausführlichen LPP-Ergebnisbericht einen strukturierten Abgleich des Bewerber-Ist-Profils mit dem stellenspezifischen Soll-Profil. Profile können selbst erstellt werden, oder es werden vordefinierte Profile benützt: Vertrieb Außendienst, Vertrieb Innendienst, MarketingAssitenz, Unternehmer, Sachverständiger, Referent/Dozent, Ingenieur, Techniker, Produktentwickler oder Expatriat.

Kein zusätzliches Assessment notwendig - aus normalen LPP Assessment erstellt - daher auch im Nachhinein ohne zusätzliche Fragen möglich

Kosten Candidate Check inkl. 30 min Feedbackgespräch für Kandidaten und 30 Minuten Ergebniserklärung für Firma: 499€.

 

Career Profiler eignet sich perfekt zu 3 Einsatzgebieten:

  • Warum bin ich in meinem Job so unzufrieden/gestresst?

  • Welche Jobs passen zu mir und zu meiner Persönlichkeit?

  • Wo muss ich mich noch weiterentwickeln, um in meinem Traumjob erfolgreich zu sein?

Er beinhaltet neben dem ausführlichen LPP-Ergebnisbericht einen strukturierten Abgleich des Bewerber-Ist-Profils mit dem selbsterstellten, stellenspezifischen Soll-Profil. Zusätzliches Assessment zum normalen LPP Assessment zur Kompetenzentwicklung bzw. optional zur Persona-Analyse

Kosten Career Profiler: Kosten inkl. der Präsentation (1,5 Stunden) der Ergebnisse: 499€.

 

Workshops

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Persönlichkeitsorientierte Teamentwicklung

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Persönlichkeitsorientierte Führung

1.999€

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Workshops 〰️ Persönlichkeitsorientierte Teamentwicklung 〰️ Persönlichkeitsorientierte Führung 1.999€ 〰️

 

Ein Instrument - vielseitige wirksame Einsatzmöglichkeiten

  • Persönlichkeitsentwicklung

  • Berufliche Neuorientierung

  • Führungskräfteentwicklung

  • Teamentwicklung

  • Personalauswahl

Ihre Vorteile beim Einsatz des Personality Profilers

  • BigFive-Modell = Standardmodell der modernen Persönlichkeitspsychologie

  • Exzellente Fundierung bei hoher Akzeptanz und Praxistauglichkeit

  • Vielseitiges Instrument in der modernen Personalentwicklung und -auswahl

  • Onlinebasierte Fragebögen

  • Digitalisierte anschauliche und verständliche Ergebnisberichte

  • DSGVO-kompatible Umsetzung

  • Auswertungs- und Feedbackgespräche auch Online möglich

  • Musterberichte können bei Interesse zur Verfügung gestellt werden